Ucrania presentará en junio una reforma del ejército que incluye incrementos salariales y la desmovilización gradual de soldados veteranos, con el objetivo de atender la escasez de infantería acumulada tras más de cuatro años de conflicto con Rusia.
El presidente Volodimir Zelensky informó de la medida por Telegram, indicando que mayo servirá para ultimar los detalles y que los primeros efectos deberían verse en junio. “Un soldado de infantería ucraniano que sostiene la línea del frente debe sentir que nuestro Estado verdaderamente lo respeta”, afirmó.
La iniciativa se anuncia en un momento de estancamiento en las negociaciones de paz mediadas por Estados Unidos, y Zelensky ha subrayado que Ucrania debe mantenerse preparada para continuar la lucha si no se alcanza un acuerdo.
El nuevo esquema salarial fija un sueldo base para puestos no combatientes de al menos 30.000 grivnas mensuales —unos 580 euros o 683 USD—, lo que supone aproximadamente un tercio más que el nivel actual. Para quienes están en primera línea, el presidente prometió aumentos “varias veces” superiores a esa cifra.
La infantería tendrá contratos especiales con pagos que oscilarán entre 250.000 y 400.000 grivnas —aproximadamente 4.850 a 7.700 euros—, según el rendimiento en combate. Los mandos, sargentos y oficiales también recibirán incrementos que el presidente describió como “dignos y significativamente mayores”.
Zelensky no detalló la fuente de financiación de ese gasto adicional. En abril, la Unión Europea aprobó un préstamo de 90.000 millones de euros (106.000 millones de USD) a Ucrania; según medios, Kiev podría emplear esos fondos para financiar directamente al ejército.
La posibilidad de licenciar a movilizados en las primeras etapas de la guerra es uno de los asuntos más delicados. Desde la invasión de febrero de 2022, la normativa solo permite la desmovilización cuando se levante la ley marcial, que aún está vigente.
En 2024 el Parlamento aprobó inicialmente un proyecto que contemplaba licencias para quienes sumaran 36 meses consecutivos de servicio, pero esa cláusula fue eliminada del texto final. Zelensky indicó que el nuevo sistema de contratos a plazo fijo permitirá una “baja gradual” basada en “criterios temporales claros”, sin especificar plazos concretos.
Analistas militares estiman que sirven más de un millón de personas en la defensa de Ucrania. La mayoría de los incorporados tras 2022 carecen de plazos de servicio definidos, y hay numerosos reportes de tropas que permanecen meses en las mismas posiciones sin rotación.
El ministro de Defensa, Mykhailo Fedorov, nombrado en enero para mejorar la movilización y reducir la evasión, calificó las medidas como una transformación “sistémica” del ejército. En Telegram enumeró un “modelo de pago justo”, un nuevo sistema contractual con condiciones claras, una política de rotación transparente y criterios renovados para dotar de personal a las unidades.
La movilización forzosa ha generado tensiones persistentes. En redes sociales circulan a diario videos de detenciones violentas de hombres en edad militar, una práctica conocida como “busificación” por el uso de furgonetas para trasladarlos contra su voluntad. Kirill Budanov, jefe de la Oficina Presidencial, reconoció el “trato inhumano” en esos procedimientos y afirmó que, aunque la movilización es necesaria para reponer filas, es posible mejorar el trato hacia las personas afectadas.
Según informaciones de prensa, una proporción considerable de movilizados por la fuerza abandona el servicio poco después. Las cifras oficiales sobre deserción no se han publicado desde el año pasado.
Serhii Sternenko, voluntario militar y asesor del Ministerio de Defensa, resumió la apuesta del gobierno: “Si logramos llevar a cabo todo lo que el Ministerio de Defensa ha planificado, derrotaremos a Rusia. No hay otra opción”.
(Con información de AFP, Europa Press y Reuters)
