La tarde del miércoles, pasada las 18:00, cerca de 300 abogados se reunieron en el patio del Colegio de Abogados de San Martín para participar en el lanzamiento de la Lista 1, de cara a las elecciones del 5 de mayo.
La Lista 1 corresponde a “Unidad Colegialista” y está encabezada por el actual presidente Marcos Vilaplana. Se enfrentará a la Lista 10, “Abogacía Activa”, liderada por Roberto Amantía.
Vilaplana recibió al equipo de LaNoticiaWeb en su oficina antes del acto. Durante la charla abordó la próxima elección y los retos para que los colegas sigan respaldando una gestión que, según él, ha acumulado varios logros.
LNW: Es habitual preguntar por la particularidad de esta elección, que tiene una interna después de tiempo sin competencia…
Vilaplana: No lo definiría como una anomalía; quizás lo excepcional fue haber alcanzado listas de unidad en procesos anteriores. En cierto sentido, la competencia interna es saludable. Unidad Colegialista integra una amplia diversidad de agrupaciones —peronistas, radicales, libertarios y otras— y creo que parte del éxito radica en incluir esa diversidad con objetivos claros que permiten trabajar en conjunto pese a las diferencias políticas.
¿Cuáles son esos objetivos?
Trabajar por la dignidad profesional del abogado y fortalecer la función gremial; mejorar la Justicia y el acceso a la misma para la ciudadanía; y defender de manera incondicional el Estado de Derecho, con independencia del gobierno de turno.
Hemos manifestado esa postura, por ejemplo, cuando promovimos un amparo frente al intento de modificar el Consejo de la Magistratura durante el gobierno de Cristina. Entendimos que era nuestra responsabilidad como dirigentes brindar respuestas con profesionalismo.
Ahora bien, alejando la idea de anormalidad, ¿por qué se llegó a una interna?
En parte, lo que permitía la unidad se vio afectado por pretensiones personales de algunos, que consideraron que “les tocaba” conducir. De las 12 agrupaciones que integraban Unidad Colegialista, solo 2 se sumaron formalmente a la otra propuesta; las demás permanecimos. La lista se cerró hace una semana y hasta entonces yo no había confirmado mi candidatura a presidente, porque era una discusión aún abierta.
¿Eso explica el reconocimiento a la gestión actual?
Creo que sí. Demuestra que, aun en la diversidad, es posible acordar objetivos comunes. Ese marco nos da solidez electoral y respaldo técnico para afrontar la elección.
¿Qué propuestas presentan para esta elección?
Continuar con un programa permanente de capacitación para que los abogados actualicen sus conocimientos jurídicos y en nuevas tecnologías. Es clave que quienes ejercen la profesión tengan acceso a formación continua, porque los marcos normativos y las herramientas cambian.
Además, fortalecer la presencia del Colegio en su amplia geografía: el distrito abarca cinco municipios y se busca mantener espacios con mejor conectividad para atender a los colegas en cada zona.
¿Creés que esa diversidad territorial se verá reflejada en la votación, que abogados de San Miguel, Malvinas y otros municipios se acerquen a votar?
La oposición propuso habilitar mesas en San Miguel, pero el Consejo Directivo decidió que la votación se realice en San Martín por varias razones: históricamente así se votó, la asamblea se desarrolla de forma presencial y se quiere fomentar que el abogado concurra al Colegio; actualmente la presencia en tribunales es menor y eso reduce la movilidad institucional.
¿Qué mensaje le dirigís al abogado de cara a la votación del martes?
Invito a la participación. El Colegio se nutre de la intervención de sus colegas. Las elecciones suelen tener baja concurrencia y nos interesa que los abogados se involucren y respalden una forma de gestión plural y eficiente en la prestación de servicios, como la que propone la Lista 1.
